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Struttura

Panoptikon è un ERP di grandi dimensioni. Con diverse centinaia di pagine e migliaia di elementi funzionali, è un grande mare da navigare in sicurezza grazie agli strumenti ed alle logiche di cui dispone.
Per orientarsi in questo grande mare, è opportuno partire da ciò che l'utente usa e a cui dà un tangibile valore: l'Elemento Funzionale, ovvero uno qualsiasi degli elementi logici che consentono all'utente di inserire, modificare, elaborare e visualizzare i dati processati dal sistema.  
Gli Elementi Funzionali sono organizzati in Funzioni, ovvero insiemi di pagine che consentono di operare tutte le attività necessarie su una delle entità (per esempio, le competenze) che il sistema gestisce.
Le Funzioni sono organizzate, a loro volta, in Moduli. Possiamo pensare ai Moduli come delle applicazioni complete che consentono di gestire un intero processo (per esempio, la creazione e gestione dei cataloghi di competenze).
Non tutti gli utenti che usano un modulo hanno accesso alle stesse Funzioni. Dipende infatti dal livello del loro profilo. Panoptikon è infatti un sistema altamente scalabile che consente la generazione di profili che vanno dal singolo team non strutturato fino all'intera organizzazione multiramo. Ogni profilo, quindi, vedrà alcune Funzioni e solo il profilo più elevato (General Manager) di ogni Modulo vedrà di norma tutte le funzioni disponibili.
Alcuni moduli, tipicamente, interagiscono anche fra di loro. Questo perché consentono di gestire “entità” (l'oggetto descritto nel sistema) strettamente collegate fra di loro. Per questo, i Moduli sono organizzati in gruppi, chiamati Ambienti.
 
Partendo proprio dagli ambienti hai la possibilità di esplorare  la piattaforma, scoprire le potenzialità, gli strumenti a disposizione e tutti quegli elementi funzionali che costituiscono l'architettura dell'intero sistema.
 
 

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